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Pegel Jobs
Vantis

Buy-Side M&A Manager (m/w/d)

MünchenexperiencedpermanentPosted yesterdayGerman required
Job description

How you will make an impact at Vantis

Vantis ist ein Healthcare-Scaleup, das einen deutschlandweiten Verbund hausärztlicher Praxen aufbaut. Ein entscheidender Wachstumstreiber ist die Akquisition weiterer Standorte, für die kommenden Jahre sindmehr als 20 Transaktionen pro Jahr geplant. Die übernommenen Praxen laufen auf einer gemeinsamen operativen Plattform mit eigener Software und zentralen Services.

Als Buy-Side M&A Manager verantwortest du Akquisitionen eigenständig vom ersten Gespräch bis zum Signing. Durch die Auswahl der richtigen Praxen und sorgfältiges Management des Prozesses und der abgebenden Ärzte trägst du entscheidend zum Erfolg von Vantis bei.

Responsibilities

  • Eigenständiges Führen der Transaktionen vom Erstgespräch bis zum Signing und Übergabe an das PMI-Team
  • Bewertung der Targets und Strukturierung der Angebote, einschließlich Kaufpreis, Earn-out und Anstellung der abgebenden Ärztinnen und Ärzte
  • Durchführen der Commercial, Financial und Legal Due Diligences, letztere mit externen Beratern
  • Verhandlung der Kauf- und Anstellungsverträge
  • Vorbereitung und Präsentation der Investitionsentscheidungen für das Investment Committee und das Board
  • Weiterentwicklung der Standards und Prozesse im M&A-Team

What you need to succeed

  • Mehrere Jahre Erfahrung in Private Equity, Corporate M&A, M&A-Beratung, Transaction Services oder Strategieberatung
  • Souveränes Auftreten gegenüber Unternehmerinnen und Unternehmern auf der Verkäuferseite
  • Idealerweise Erfahrung darin, Verhandlungen selbst zu führen und mehrere Prozesse gleichzeitig zu steuern
  • Bereitschaft, zwei Tage pro Monat zu reisen, in der Regel ohne Übernachtung
  • Lust, die ambulante Gesundheitsversorgung von morgen mitzugestalten

Why Vantis

  • Purpose & Impact: Als Teil eines jungen Unternehmens gestaltest du die Gesundheitsversorgung von morgen aktiv mit und verbesserst damit die Versorgung von zehntausenden Patient:innen.
  • Inklusive Teamkultur: Bei Vantis zählt der Beitrag jeder einzelnen Person, wir kommunizieren offen und transparent und feiern kleine wie große Erfolge gemeinsam - sei es beim After-Work oder auf dem Oktoberfest.
  • Gesunde Balance: Mit Mittagszuschuss, ermäßigter Wellpass-Mitgliedschaft, flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten und frischen Snacks im Büro bleibt dein Alltag ausgewogen und energiegeladen.
  • Moderne Arbeitsweisen: Wir arbeiten effizient und setzen KI konsequent im Arbeitsalltag ein, damit mehr Zeit für die Themen bleibt, die wirklich zählen.
  • Persönliche Weiterentwicklung: In einem schnell wachsenden Unternehmen erwarten dich beste Weiterentwicklungsmöglichkeiten, von einer steilen Lernkurve über den Wissensaustausch zwischen unseren Teams bis hin zu einem personalisierten Weiterbildungsangebot.
  • Partizipation am Unternehmenserfolg: Über unser Genussrechteprogramm partizipierst du direkt am Erfolg und Wachstum von Vantis.
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